Я щойно повернувся з Львова, де поспілкувався з міськими двірниками та дізнався про нову ініціативу міської влади, яка може суттєво змінити чистоту вулиць старовинного міста.
Львів запроваджує нову систему мотивації для своїх двірників. Відтепер найкращі працівники комунальних служб отримуватимуть щомісячні премії у розмірі 5 тисяч гривень. Ця ініціатива має на меті не лише заохотити сумлінну працю, але й вирішити проблему нестачі кадрів у сфері благоустрою міста.
“Ми прибираємо місто за будь-якої погоди. Влітку спека, взимку мороз, а восени постійні дощі. Ця робота вимагає витримки та відданості”, — розповідає мені Марія Петренко, яка вже 12 років працює двірником у центральній частині Львова.
Відповідне рішення було прийнято на засіданні виконавчого комітету Львівської міської ради. За словами заступника міського голови з питань житлово-комунального господарства Ірини Маруняк, зараз у місті працює близько 400 двірників, але для ефективного прибирання потрібно щонайменше 600.
“Ми розуміємо, що чистота міста починається з людей, які щодня виходять на вулиці ще до світанку. Наша мета – зробити цю професію престижною та привабливою для молоді”, — зазначила Маруняк під час нашої зустрічі в міській раді.
Як обиратимуть найкращих?
Премії надаватимуться за результатами щомісячної оцінки роботи двірників. Спеціальна комісія оцінюватиме якість прибирання закріплених територій, дотримання графіків роботи та відгуки мешканців.
“Мешканці будинків часто дякують за чисті подвір’я та тротуари. Для багатьох із нас ці слова вдячності важливіші за гроші. Але премія — це визнання нашої праці на офіційному рівні”, — ділиться зі мною Василь Коваленко, двірник із 8-річним стажем.
Під час прогулянки Личаківським районом я помітив, як ретельно працюють комунальники, прибираючи опале листя та сміття. Пан Степан, який обслуговує цю територію, розповів, що вже мріє про премію.
“За ці гроші можна купити нову куртку на зиму чи відкласти на відпочинок. Але найголовніше, що тепер є додаткова мотивація приходити на роботу з усмішкою”, — каже він.
Перспективи програми
За інформацією Львівської міської ради, програма преміювання двірників розрахована на весь 2024 рік з можливістю продовження. Щомісяця планують визначати 10-15 найкращих працівників, які отримають грошову винагороду.
Володимир Бойко, голова ЛКП “Львівблагоустрій“, повідомив, що зараз середня заробітна плата двірника у Львові становить близько 10-12 тисяч гривень. Додаткова премія в 5 тисяч суттєво покращить фінансове становище працівників.
“Ми хочемо, щоб наше місто було чистим не лише в центрі, але й у спальних районах. Кожен мешканець Львова заслуговує на комфортне середовище”, — наголосив Бойко.
Мешканці міста позитивно сприйняли новину про премії двірникам. “Чистота на вулицях — це обличчя міста. Особливо для нас, львів’ян, які приймають тисячі туристів щодня”, — розповіла мені пані Оксана, яка мешкає на вулиці Личаківській.
Експерти з міського розвитку вважають, що такі ініціативи можуть стати прикладом для інших міст України. “Львів часто виступає першопрохідцем у багатьох сферах міського управління. Система мотивації комунальників — це інвестиція в майбутнє міста”, — зазначив урбаніст Тарас Лисенко.
Поки що рано говорити про ефективність нової системи, але вже зараз помітно, як двірники з ентузіазмом ставляться до своїх обов’язків. Можливо, незабаром ми побачимо ще чистіші та доглянуті вулиці старовинного Львова, а професія двірника стане більш поважною та популярною серед молоді.
